Мрачните предсказания за настъпваща икономическа криза вече се превръщат в реалност. Бизнесът не успява да се справи с натиска и започна да прилага най-тежката и болезнена мярка – масови съкращения. Данни на Агенцията по заетостта, предоставени на в. „Сега“, разкриват, че от началото на 2026 г. в 15 области на страната са заявени освобождавания, засягащи над 3100 работници.
Към настоящия момент в бюрата по труда са подадени 31 официални уведомления за предстоящи масови съкращения на персонал. Тази процедура е задължителна при значително намаляване на работната ръка и изисква работодателите да информират държавните институции предварително.
Най-голям дял от уведомленията идват от производствения сектор. Засегнати са предприятия от автомобилната индустрия, производители на текстил, обувки, електроника и акумулатори, както и фирми от хранително-вкусовата промишленост. Съществен брой съкращения се наблюдават и в IT сектора и аутсорсинг услугите, където продължават процеси на преструктуриране. Освобождаване на служители има още в енергетиката, логистиката и търговията.
Най-мащабното заявено съкращение идва от „СЕ Борднетце-България“, която закрива завода си в Карнобат. Производителят на автомобилни кабелни инсталации планира освобождаването на близо 800 служители до края на годината. Компанията вече преустанови дейността си и в Мездра, прехвърляйки производството към Румъния и Молдова.
Сред големите работодатели, които се изтеглят от страната, е и германската „МД Електроник“ във Враца. Производителят на кабели за данни е заявил съкращения на над 500 души. Сериозно отражение върху местния пазар на труда се очаква и в Гълъбово, където американската ТЕЦ „Ей И Ес Марица Изток 1“ започна освобождаването на около 350 служители след изтичането на дългосрочния договор на централата с НЕК през май.
В списъка с по-големи заявки за съкращения влиза и „Ай Ти Дабълю Аплайанс Компонентс“ в Пловдив, производител на електронни и електромеханични части. В него попада и пазарджишкият производител на батерии „Елхим Искра“, който преминава през преструктуриране като част от план за трансформация към по-гъвкаво производство. Останалите дружества със съществени освобождавания на персонал включват „Форис Юръп“ и „Кока-Кола“, сочат още данните.
Източник: standartnews.com
